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第九章(09~12)(1 / 2)

9.09</p>

庶盶接着分析道:“依据我们联合生产合同,本人作为项目发起人,主要肩负生产技术和产品销售的两重责任。关于生产技术,这里有多家权威鉴定机构的鉴定结果,这是大家早已目睹过的。而且,接下来大家可以将自己亲手制取的产品,送交任何自认为信得过的机构进行鉴定。也就是说,成熟的生产技术,事实上是作为项目发起的先决条件和基础。关于销售,作为个人素质来讲,一是自我推销能力,二是谈判说服能力。在面对大家的两天来,本人自认为已经顺利完成展现自身这两大优势的目的。说白了,这两天来面对大家给出的考题,本人算是在技术和销售的两大板块交出了一份合格答卷。</p>

“当然,销售仅仅依靠一个人是远远不行的,需要一个强有力的销售队伍。而销售队伍主要依靠激励各成员主观积极性,以及有效的组织协调。关于组织协调,本人在短期内或可担此重任,但长期来说唯有依靠群策群力,以及严格监督配合,重大问题尚需事先做到有备无患,只有这样才可能拥有坚强有力的销售队伍。剩下的一个重大问题,就是资金问题。大家知道,在国内该项目的转让费最少超过五万元以上。我方为什么只是收取一千二百元的培训费和四百元合同押金呢?一方面这是国内部分行业的通行做法,更主要是通过对系列数据的系统评估所得出的结果。目前,在国内投资三十万元,能够建立一个中等规模的生产场地,加上流动资金大约五十万元左右。鉴于生产所需原材料的局限性,尤其是生产后的下脚料处理问题,如果这些下脚料不能加以充分利用,报废的将是巨大的宝贵财富。</p>

“分散加工粗品并分散处理下脚料,既降低投资门槛,又便于就地取材就地销售下脚料。集中精品产销,既相得益彰,又保障后续发展动能,变不利为有利,互利共赢,皆大欢喜。我方决定只收取一千二百元培训费,是因为有三百户的培训费及合同押金就足以解决资金问题。现在看来,广告刊出二十多天,汇款报名者已经接近三百户,按这个趋势一个月将达到四百户上限。当然,培训费将成为我方的合法收入,毕竟我方对技术的获得早已事先进行了系列投资,收取大家的培训费,仅仅是接近收回我方先期技术研发的投入。我们这样做,一是能够满足实际发展需要,二是能够切实降低分散加工的投资门槛,也可谓经济效益与社会效益两兼顾。总体而言,培训费尽管是我方的合法收入部分,但会本着取之于民用之于民,迅速搭建大家共同施展才华的舞台,而且我方完全具备这样的能力。</p>

“尽管这两天大家对上述诸般问题有过系列讨论,更有广泛共识。但我们需要的是未雨绸缪,还需烦劳大家多斟酌斟酌,使之各种方案更加相互衔接、配套、完善。此外,本人试制产品的现场和相关过程,以及所遇到过的困难、解决办法等,大家有必要了解。我们就安排明天下午参观实验现场,大家看怎么样?”见所有学员均积极赞同,就打算告辞回家。庶盶发现,学员们依然没有散去的意向,庶盶也随即产生恋恋不舍的感觉:“明天晚上,本人在这招待所陪大家共进晚餐,煮酒论英雄。大家欢迎不欢迎啊?”学员们兴高采烈,一齐离开礼堂。</p>

9.10</p>

餐厅面积不小,窗明几净。学员们都拥挤到庶盶身边,其它饭桌空空无人就坐。有学员大声道:“我提议,把饭桌拼在一起,大家也就等于是坐在一张饭桌上了,怎么样啊?”“应该如此!”“好办法!”“好办法!”晚宴在和谐的氛围中进行。校长依然没有音信,足以让环己六醇磷酸酯项目胎死腹中的信号日益明显。庶盶进一步认识到,仅仅为此而焦虑、恐慌已经无济于事,考虑善后事宜迫在眉睫。做好两手准备,宜早不宜迟。其中,最为重要的安抚稳定现学员、以及未报到学员情绪,延迟项目启动,在避免造成不良社会影响的前提下,处理与校方的关系就相对单纯和容易得多。</p>

在晚宴进入尾声时,庶盶认为有必要事先给大家交个底:“关于环己六醇磷酸酯项目的启动,我这里有个很不利的消息要向大家通报,这或许导致项目启动被迫推迟。”庶盶将自己与校方的实际状态作了简单介绍。“哎呀,不就是个公章问题嘛。其实,这个项目与学校也可以说是毫无关系,联合产销合同要不要学校盖章我看都一样。”“对,学校不鉴章对项目启动没啥大的影响!”</p>

庶盶分析说:“或许要从两个不同层面区别看待这个问题的性质及其结果,这两个层面就是有意和无意。校长连续外出已经一周左右,以往的公章由专人代管,校长从未随身携带。如果有必要随身携带公章,显然属于特殊需要,这种特殊没有产生相应的必要交代,这是同以往不一样的非正常现象。如果校长的行为,是针对环己六醇磷酸酯项目有意而为之,这里就面隐含众多隐患。校方现在处于进可攻退可守的有利地位,尽管不能对项目实施构成致命打击,但足以让本人官司缠身、损坏个人声誉和形象,从而最终影响项目的实施,这一点是不用质疑的。”</p>

“凭庶老师的能力,随便到哪里还不都是被奉为座上宾,何苦在这里受这份窝囊气?”“要不,由我们这些人承头跑腿,选个适合位置另搭班子,由你坐镇,大家轰轰烈烈干他一场,如何?”“对,只要有庶老师领路,众兄弟们同心协力,还有干不出一番大事业来的?”“大家对本人的信赖,本人感激不尽。实不相瞒,早在筹备环己六醇磷酸酯项目之前,自己就曾着力准备离开这里。搬迁涉及不少事宜,特别是业务转移堪称系统工程,需要一个从容安排循序渐进的过程。后来,因为自己身兼另外一个更重要身份,也就是身为人父的身份时,权衡再三认为只能守在这里,至少要等到孩子出生以后才有精力和条件离开这里。”</p>

“原来如此。恭喜庶老师晋级!”“身为人父,可喜可贺!”……庶盶向学员们说明自己因应当前局面的初步想法:“区别校方的有意或无意应该不难,也就是说,在大家培训期满之前校方有公开合理因应相关事宜,可以视为是合理且无故意之嫌。若非如此,必为故意安排而为之。如果学校行为在正当合理范畴,则本人的担心完全属于多虑,一切都‘外甥打灯笼——照旧(舅)’。反之,环己六醇磷酸酯项目就需要延缓启动。对此,我的初步想法是这样:大家所缴纳的培训费、合同押金一律先行退还,等到本人将这里的事宜处理妥当后再行定夺。这样,无论将后事态如何发展,对大家、对我本人,从最坏角度考虑都不会产生多大的实质性危害。对大家而言,尽管大家花费了车旅费、报名费和一定时间,但免费获得了含金量极高的生产技术,稍加利用就是一笔巨大财富。对本人而言,能够获得从容应对一切的充足时间,暂停培训事宜并先行解决内部问题,然后继续培训、落实联营生产事宜,同样利大于弊。或许,这是当前比较切实可行、不二选择的有效途径。”</p>

9.11</p>

看到大家情绪有些低落,庶盶认为有必要说几句宽慰的话:“至少最近几天还不到作出抉择的那一步,就算需要延迟启动,也不会拖延太久。再者说,凡我们决心要做的事,只要合法合规,就没有什么力量能够阻挡!”</p>try{ggauto();} catch(ex){}

直到首次二十名学员培训结束,校长始终没有音信,庶盶只能如数将三万余元的培训费、合同押金退还给学员。</p>

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